Damit ihr Unternehmen wirklich reibungslos funktioniert, ist es immens wichtig, ihre Mitarbeiter individuell zu fördern. Aber zuerst: sie zu verstehen, sie zu spüren und ihnen Entwicklungsraum zu geben. Das ist nicht immer leicht, vor allem dann, wenn sie ihre Mitarbeiter aufgrund ihrer Hochbegabung und / oder Hochsensibilität gar nicht verstehen.
Unsere Talent.Trainings helfen ihnen dabei, ihre Mitarbeiter in ihrer Ganzheit wahrzunehmen, eventuell bestehende Konflikte effizient zu lösen und somit auch ein Werte-Kultur zu schaffen im Umgang mit diesen besonderen MItarbeitern. Diese Werte bilden das Fundament Ihrer Firma und bietet Ihnen die Möglichkeit, sich hervorzuheben und ihre Mitarbeiter glücklich zu machen. Denn Sie wissen: zufriedene Mitarbeiter sind die besten Mitarbeiter!
Im Zuge der Globalisierung und des Flüchtlingsstroms, stehen Unternehmen und die Gesellschaft in Deutschland vor einer großen Herausforderung, die gleichzeitig eine Chance für beide Seiten darstellt. Das Zuammenleben und Arbeiten mit Menschen aus anderen Kulturen ist jedoch auch oft geprägt durch Unsicherheiten, Ängste und mögliches Konfliktpotential.
Ein Interkulturelles Training bietet den Nutzen, theoretische Informationen gepaart mit praktischen Handlungsanweisungen zu verbinden, Unsicherheiten zu minimieren und konkrete Lösungsstrategien in möglichen Konfliktsituationen zu erhalten. Vor allem aber ein Gefühl für die Mitmenschen aus einer anderen Kultur vermittelt zu bekommen und sich auf das spannenden Zusammenleben zu freuen anstatt sich zu fürchten.
Tatis Talents.
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